資產(chǎn)管理會計是做什么的？首先，管理會計的目的是提供相關(guān)的信息給管理層，讓管理者能依據(jù)信息做出相應(yīng)的公司生產(chǎn)決策，使企業(yè)達(dá)到目標(biāo)....下面是深圳正保會計學(xué)校的小編為大家整理的“資產(chǎn)管理會計的崗位職責(zé)有哪些？”相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助。

資產(chǎn)管理會計崗位職責(zé)：

一、職務(wù)標(biāo)準(zhǔn):精通會計業(yè)務(wù),有會計人員資格證書,懂得財經(jīng)政策，熟悉會計工作,有較強(qiáng)的原則性。

二、工作標(biāo)準(zhǔn):嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，遵守財經(jīng)紀(jì)律監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行財務(wù)制度，賬目清楚,開支合理，為教學(xué)服務(wù)。

三、崗位責(zé)任:

1、在總務(wù)處主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校財務(wù)收歧,并全面監(jiān)督全校各部]的財務(wù)收支情況。

2、記帳及時，準(zhǔn)確無誤，帳目清楚，審批手續(xù)齊全，嚴(yán)格杜絕不合理開支。

3、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀,定期向總務(wù)處，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及.上級有關(guān)部門]消財務(wù)情況，配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排好財務(wù)收支。

4、財務(wù)審批手續(xù),必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、總務(wù)處、分保管、總保管、采購員簽字后方可報銷下帳，對手續(xù)不全的，堅決杜絕。

5、每學(xué)期開學(xué),要及時收繳學(xué)雜費(fèi)。并認(rèn)真審核學(xué)雜費(fèi)等項目的收繳情況，向總務(wù)處匯報收繳情況。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校各種財務(wù)報表的紅旗手完成各種社會保障費(fèi)的收繳。

7、按時向教職工發(fā)放工資,獎勵等。

8、配合學(xué)?？偙９?搞好學(xué)校資產(chǎn)管理。

9、監(jiān)督現(xiàn)金使用及保管情況，大量現(xiàn)金要及時存入銀行，時刻注意安全工作。

10、每學(xué)期發(fā)放一次內(nèi)部貨幣，年結(jié)算一次內(nèi)部貨幣。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

資產(chǎn)管理會計做什么？

管理會計在企業(yè)正常運(yùn)行時有五大職能，扮演著五個不同的角色，它們分別是：成本，計劃，控制，做決策，以及業(yè)績衡量。

比如，如果現(xiàn)在我們手里有十萬塊錢，準(zhǔn)備開一家店，那么我們需要考慮這十萬塊錢用在哪些地方，包括租金、人工、材料等成本，那么店面成立之初我們就要做相應(yīng)的一系列計劃，決定營業(yè)9年把成本收回，而當(dāng)這個店面開起來之后，你會雇人在店里工作，但是因為你有時不在店里面，員工如果沒有完成相應(yīng)的業(yè)績，在月底的話你就會發(fā)現(xiàn)商店的sr并沒有達(dá)到相應(yīng)的目標(biāo)。

于是你觀察并找出問題原因——員工偷懶，效率不高，導(dǎo)致顧客滿意度不高，店面業(yè)績才沒有提升。那么你重新做相應(yīng)的調(diào)整，給員工定下業(yè)績指標(biāo)，達(dá)到業(yè)績指標(biāo)就可以拿到相應(yīng)獎金。一個月過去之后，你給員工做業(yè)績衡量發(fā)現(xiàn)員工的業(yè)績大大提高，并且店面的業(yè)績也相應(yīng)地提高。

這個例子反應(yīng)了管理會計的五大職能，分別是：成本，計劃，控制，決策和業(yè)績衡量。

首先，起初當(dāng)你有本金十萬塊錢，你做計劃如何花費(fèi)你的這筆成本，這就是管理會計里面的成本這一角色;

第二，你在店面成立之初要做相應(yīng)的計劃如何使用成本，店面選址，開什么樣的店面，那么這些都是反映計劃這一角色;

第三，當(dāng)9個月試營業(yè)之后，你發(fā)現(xiàn)店面沒有達(dá)到你當(dāng)初的目標(biāo)。你做相應(yīng)的改良，給員工定業(yè)績指標(biāo)，那么這反映的是控制這一職能;

最后，一個月之后，你對比員工的業(yè)績和你定的目標(biāo)給員工做相應(yīng)的業(yè)績衡量激勵計劃，這就是業(yè)績衡量這一角色;

而整一個過程其實都是圍繞著做決策，這就反應(yīng)了管理會計的五大職能角色。

管理會計師權(quán)威認(rèn)證

管理會計師是側(cè)重于在企業(yè)內(nèi)管理、決策方面，是為企業(yè)創(chuàng)造價值的，CMA是其權(quán)威認(rèn)證。CMA美國注冊管理管理會計師的英文簡稱，是美國管理會計師協(xié)會IMA1972年創(chuàng)立的，全球管理會計第一認(rèn)證。

迄今已經(jīng)有40年歷史，是目前世界上財經(jīng)領(lǐng)域歷史最悠久，nx最高的資格認(rèn)證，更是全球應(yīng)用范圍最廣的認(rèn)證，目前有130個國家認(rèn)可。也是被中國政府官方引入的財務(wù)管理認(rèn)證，并且由國務(wù)院國資委在中央企業(yè)全面推廣和認(rèn)證。國際上齊名的還有CFA、USCPA一起并稱全球三大黃金認(rèn)證。

CMA認(rèn)證就是為了服務(wù)更多的世界500強(qiáng)、跨國企業(yè)或外資企業(yè)財務(wù)高管參與企業(yè)決策、戰(zhàn)略制定、企業(yè)風(fēng)險控制和企業(yè)業(yè)績提升。

全世界500強(qiáng)企業(yè)中美國企業(yè)占據(jù)半數(shù)江山，他們都進(jìn)入中國市場，這么多的外資企業(yè)都需要CMA管理會計人才，這是一個多么大的需求量，就可想而知了。

持有CMA認(rèn)證的專業(yè)人士的工資sr比未持有CMA認(rèn)證的同行高54%，總sr高71%。在外企招聘市場上，CMA是招聘財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)崗位的優(yōu)先錄用條件，是CEO、CFO職位的強(qiáng)有力“敲門磚”。

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